11月9日下午，沐鸣娱乐在行政樓406召開監督工作聯席會議。校黨委副書記、沐鸣書記、監察專員門妍萍出席會議並講話，相關職能部門負責人參加會議。

門妍萍同誌指出，二十屆中央沐鸣二次全會明確提出🔓♜，要按照黨統一領導、全面覆蓋、權威高效的要求，推動完善紀檢監察專責監督體系、黨內監督體系💸、各類監督貫通協調機製和基層監督體系，形成監督合力🚼。今年上半年，沐鸣娱乐開展了職能監督重點清單工作👧🏼，各部門結合實際工作尋找重點問題，把服務工作和監督工作有效結合🪀，同時對如何建立長效機製進行了思考👨‍👩‍👦，不斷提升沐鸣娱乐治理效能。

門妍萍同誌對各部門提出三點要求：一是提升職能監督思想自覺，做好成果轉化，把好的做法堅持下去。履行好職能監督的重點首先在於增強監督意識，提升思想自覺，只有意識到位，才能提高履行職能監督的主動性。二是壓實職能監督責任，做到舉一反三，常態化推進職能監督重點清單工作。各部門要充分利用各自監督優勢，壓實職能監督責任🏚，常態化推進職能監督重點清單工作🤭，將抓當前與謀長遠相結合，推動監督工作與業務工作相融互促👥➡️。三是系統思維統籌謀劃，推動監督成果運用共通共享，匯聚聯動監督合力💂‍♂️。各部門要在堅守各自監督職責的前提下🧚‍♂️🙍🏽‍♀️，在職能作用上互助互補🧑🏽‍🏫，在成果運用上共通共享🫰🏻✊，使得各類監督既依照自身職責發揮效能🐦‍🔥🚷，又強化關聯互動，系統集成🧑‍🦲，切實把職能監督重點清單中的問題清單轉化為成果清單，使各類監督力量的協作運轉更具系統性、科學性。

黨辦、沐鸣辦（巡察辦）、組織部、宣傳部🦸🏿‍♂️、人事處（人才辦）🙇、校辦、招辦、科研處、研究生處、財務處、審計處、基建處、資實處（招投標中心）🕉、後勤實業發展中心等部門就上半年職能監督重點清單工作開展情況進行了介紹。各部門就如何通過加強學習👩🏻‍✈️、教育培訓、建章立製和嚴格管理等措施對沐鸣娱乐在招生錄取👨🏿‍🦲🕺🏽、考試命題、經費使用🌪、招標代理機構監管等方面強化監督💂🏼‍♂️，防範風險進行深入交流🍃。